"Además, estaba en el departamento de medios. Por lo tanto, mi acuerdo de no competencia limita principalmente la entrada a otras compañías europeas e estadounidenses de medios y empresas que competen directamente con DaYak en agua, transporte, energía."
"También limita la unión a algunas compañías internacionales famosas como las grandes del valle de Silicon Valley."
"Esto es muy amplio, pero el Grupo Tengda definitivamente no está incluido…"
El señor Pei quedó impactado.
¡Podría hacerlo así?
Pensándolo bien, parecía que realmente no se veía afectado!
Realmente hay ejecutivos en China que saltan de una empresa a otra y firman acuerdos de no competencia. Pero generalmente son inamovibles; si denuncian, ganarán.
¡Después de todo, las empresas con competencia real se pueden identificar fácilmente!
Pero la situación de Eric era muy especial. Nunca trabajó en el sector de juegos y estaba en un departamento de medios en DaYak.
Con la compra del IOI por parte del Grupo DaYak, por una parte querían controlar mejor a IOI; por otra, para expandir el negocio del IOI en China, enviaron a Eric como nuevo director.
Aunque Eric se encargaba del juego al principio, su acuerdo de no competencia no lo incluía.
Así que, si un desarrollador de telefonía móvil firmara un acuerdo, no significaría que no pudiera trabajar en una empresa de juegos; ni siquiera significaría que no podría lavar platos o servir en un restaurante.
Lo importante era que los ejecutivos siempre se movían hacia su sector principal.
El acuerdo de no competencia era para evitar a las empresas del mismo sector formando competencia. También protegía el entorno laboral evitando que grandes empresas se robaran personal.
Pero si uno cambiaba de sector, ¿no debería poder trabajar? La ley no apoyaría eso.
Pero Eric cambió de sector y su acuerdo de no competencia ya no era válido…
Por supuesto, en el acuerdo también estaban nombradas muchas grandes empresas. Pero Tengda no estaba entre ellas.
¡Porque Tengda era una empresa china que apenas había emergido hace unos dos años! DaYak nunca lo había oído hablar, ¡cómo podría saber su nombre?
El señor Pei no esperaba que pudiera hacerlo de esta manera.
De repente, se dio cuenta de que él y Eric estaban seriamente considerando la posibilidad de un cambio de puesto…
Lo cual dejó a Eric en silencio. Sentía que el tema era extraño.
Pero tal vez la necesidad del señor Pei por talentos brillantes lo hacía sentirse infectado.
El señor Pei gritó: "¡Entonces es fácil!"
"Eric, ¿cuándo podrías incorporarte? ¿Te tomará un par de días terminar los trámites de renuncia?"
Eric quedó sorprendido. No era necesario que fuera tan apresurado, ¿no?
El señor Pei era todo rectitud y no tenía el aire de un líder.
Pero eso también era su encanto personal.
Después de un momento de reflexión, Eric dijo: "Señor Pei, esto es muy repentino. Necesito tiempo para considerarlo más a fondo."
"Y… si realmente unirme al Grupo Tengda, tengo una pequeña solicitud."
"Puedes tentar al señor Zhao del grupo LongYu?"
"Trabajamos bien juntos y me gustaría continuar colaborando con él."
"Por supuesto, si el señor Pei cree que su capacidad es insuficiente, no importa. Además, el señor Zhao probablemente tenga un acuerdo de no competencia, lo cual podría ser difícil de resolver."
El señor Pei asintió inmediatamente: "¡Claro! ¡Está bien!"
El señor Zhao Xu ming era alguien al que el señor Pei recordaba y muy bien.
No parecía tener muchas habilidades, pero lo único que destacaba era que nunca llevaba la responsabilidad de los errores.
Con una persona así en equipo con Eric, ¿las posibilidades de pérdidas aumentarían mucho?
Pero mientras Eric se encargara del mercado externo y Zhao el interno, ¡listo!
Por supuesto, si realmente había un acuerdo de no competencia por parte de Zhao, el señor Pei no sabía cómo resolverlo.
Solo podría intentar hacer algo e intentar que Tengda y LongYu lograran algún tipo de cooperación beneficiosa para cambiar a Zhao.
Si eso fallaba, solo decían que no era su destino.
Con solo Eric, aunque no era perfecto, debería ser suficiente.